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學習借鑒找差距 規范管理促發展 ——公司開展2020年度檔案展評活動
文章來源:運城熱力 時間:2021-07-07 16:11 點擊:

  

       為了進一步深化公司黨史學習教育,規范公司檔案管理,展示一年來的工作成果,7月6日,公司組織開展了2020年度檔案展評觀摩活動。黨委書記、董事長馬福森參加并講話。班子成員及班組長以上人員參加。
       此次檔案展評活動主要針對各部門年度主要業務檔案,并結合各部門崗位流程,重點展示有特色的、有亮點、能反映工作流程的業務臺賬及工作檔案;顒蝇F場,各部門檔案解說員根據本部門的主要業務流程,對一年來所形成的臺賬、檔案進行了詳盡的講解。馬福森耐心細致地聽講評、看資料,并不時向解說員詢問資料的真實性、完整性和關聯性。參會人員都認真查看、仔細閱讀,相互學習探討新的工作經驗和方法。
       觀摩結束后,馬福森進行了講評并提出三點意見。他強調,一是要充分認識檔案管理工作的重要性。檔案管理是公司發展不可缺少的重要組成部分,為工作提供了可查閱、可考核、可追溯的依據。二是要進一步加強公司檔案整理水平。各部門要不斷加強檔案管理學習,相互借鑒,不斷提高。創新工作方法,理順工作思路,敢于采用新的工作臺賬,提升員工工作效率。三是要正視問題、尋找差距,提升業務檔案質量。各部門要通過觀摩,找亮點、找差距,相互了解,取長補短,提升各自的業務水平。同時,他還對職能部門員工的公文寫作測試情況進行通報,他強調,學習不能僅僅流于形式,而要將學習的內容入心、入腦,真正掌握寫作技巧,才能在工作崗位上發光發熱。
       最后,他希望廣大員工在今后的工作中,進一步創新工作思路,完善臺賬和流程建設,嚴格規范操作規程,規范檔案管理,不斷提高公司的精細化管理水平。

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